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囧囧·主播

杨枪枪

我走过最长的路，是你给我的套路。

——马叛

去年，我跟一位伯伯参加个饭局。他是一位国企的老总。虽然年事已高，却依旧耳聪目明。他们公司，内部“斗争”比较严重。席间，他悠悠地向大家介绍，他如何巩固他在公司中的权威。

他说他的策略整体就是抑老扬新，比如，他在每个部门的领导中，总会安排一个老员工，和一个年轻人。老员工一般都是正手，当老员工跟新来的年轻人发生争执时，他往往会当着老员工的面，严厉地批评年轻人。

然后再把年轻人拉进办公室，说：“那些老家伙都喜欢倚老卖老，刚才批评你是说你说话不够注意，其实公司主要干活的还是你们这些年轻人，好好干，我会着重地培养你的。”

然后那些年轻人，往往会特别感恩自己，他分配下去的目标大家都会拼命地干，并且带领着手下的年轻人和那些老员工形成竞争，有一些势不两立的劲头。

“我从来不会主持什么大型会议，也不会在会议上过多地发言。因为现在的那些年轻人最讨厌别人开大会，激励员工这些事情，就交给专门的部门去做了。”

“得到年轻人的拥戴后，他们自然而然地会帮助你维护权威，对抗那些老家伙。”

我被他的话深深“折服”，仔细琢磨一下，有点像过去皇帝玩弄大臣的权术一样。

用一个大家现在都不太喜欢的词来形容：他的套路太深了！

回想一下，我刚刚参加工作时也被这样“套路”过，那时候还骄傲地认为是自己的才能得到了赏识。

怪不得现在疯传一句话，就是开头的导语：我走过最长的路，是你给我的套路。

其实，现在社会不仅仅是职场，包括生活、休闲、人际交往、金融、商业各个方面都充满了套路。

比如，你知道下面这些事情？

1.元比元更能促进消费者进行消费。

2.超市的货物摆放都是经过精心设计的。

3.邀请客户参加发布会时，事先让他做出一个小承诺，会提高他的参会率。

4.邀请朋友到你家谈事情，往往会比别的地方成功率更高。

本周我们将共读的《细节——如何轻松影响他人》这本书，将为我们解答以上问题。

《细节》这本书是曾经风靡全球的《影响力》最新续作，同时，这本书也是老板、商家最不愿意让你看到的一本书。因为这当中蕴含的他们如何收服你的“套路”。他的作者是罗伯特·西奥迪尼是美国著名的影响力专家，综合认知心理学、行为经济学，向你呈现影响你决定的潜意识。

在这个充满套路的时代，“套路别人”与“被人套路”，你更愿意扮演哪个角色？

让我们跟着作者一起进行52个用微小的改变影响他人的拓展训练，每学一招只需几分钟。当别人轻松应用，就叫套路。而你学会了就叫细节。

当未来的某一天，别人再“套路”你的时候，你可以轻蔑地对他说：“对不起，我已经看穿了你的套路！”

在接下来的领读中，我将本书内容分成了10个小话题，希望和大家一起探讨。

1.环境无时无刻不在影响我们的决定。（1——5节）

2.如何更为恰当地处理好人际关系？（6——10节）

3.其实有时候推迟点做决定会更好。（11——15节）

4.知道了这些，你的拖延症将轻松克制（16——20节）

5.那些被我们忽略的细节（21——28节）

6.送了礼物就能取得她的好感？（29——34节）

7.知道了这点，让你事半功倍（35——40节）

8.如何正确地激励自己与他人（41——45节）

9.错误管理学（46——49节）

10.把最好的留在最后（50——52节）

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走出舒适区，才是活着最好的证明

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